ポスト・コロナ：新しいオフィスのデザインを考える
Jackson Lewisのウェビナー 「How Work From Home is Shaping Future Office Design」 https://www.jacksonlewis.com/event/how-work-home-shaping-future-...
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- 2020年6月28日
労使関係：ポスト・コロナ社会の労働組合の活動と、製造業のリショアリングについて
Jackson Lewisのウェビナー 「Labor Relations in the COVID-19 Era」 https://www.jacksonlewis.com/event/labor-relations-covid-19-era...
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- 2020年6月28日
テキサス州：感染者増加による事業再開計画の調整
Ogletree Deakinsの記事 「Texas Takes Immediate Action to Scale Back on Reopening」 https://ogletree.com/insights/texas-takes-immediate-action-...
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- 2020年6月24日
ポスト・コロナ社会：訴訟リスク、OSHAの調査、EEOCの申立てについて
Ogletree Deakinsの記事 「COVID-19 Employment Legislation and Litigation FAQs」 https://ogletree.com/insights/covid-19-employment-legislation-a...
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- 2020年6月20日
OSHAの事業再開に向けた最新ガイドライン
Fisher Philipsの記事 「OSHA Releases Return-To-Work Guidance Addressing Assessments And Records」 https://www.fisherphillips.com/resources-ale...
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- 2020年6月20日
差別訴訟：新型コロナウイルスに感染することは、障害者の差別禁止法により保護されるのか！？
Fisher Philipsの記事 「Is COVID-19 A Disability Under Discrimination Law? The Next Wave of Workplace Lawsuits May Answer Question」...
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- 2020年6月20日
EEOCガイドライン（６月17日）：雇用主は従業員に抗体検査を強要してはならない
Fisher Philipsの記事 「EEOC Clarifies That Employers Cannot Require COVID-19 Antibody Tests」 https://www.fisherphillips.com/resources-alerts-...
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- 2020年6月20日
ポスト・コロナ社会の労務リスク
Fisher Philipsのウェビナー 「Preparing for Pandemic-Related Employment Disputes」 https://www.fisherphillips.com/newsroom-events-preparing-for-pa...
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- 2020年6月20日
イリノイ州：シカゴ市がポスト・コロナ社会にて雇用主による報復行為を禁止する法律を施行
Fisher Philipsの記事 「Chicago Enacts COVID-19 Anti-Retaliation Measures」 https://www.fisherphillips.com/resources-alerts-chicago-enacts-covi...
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- 2020年6月19日
事業再開：従業員が職場復帰を拒否する理由とその対応について
Jackson Lewisのウェビナー 「Common Issues and Potential Responses When Employees Refuse to Return to Work」 https://www.jacksonlewis.com/event/co...
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- 2020年6月19日
従業員と解雇や一時帰休、健康管理などのデリケートな会話をする際の注意点
Ogletree Deakinsのポッドキャスト 「Diversity & Inclusion at Work: Difficult Conversations During and Beyond COVID-19」 https://ogletree.com/podcast...
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- 2020年6月19日
ポスト・コロナ社会のReasonable Accommodation（合理的な便宜）はどこまでやるべきなのか？
Jackson Lewisのウェビナー 「What's a Reasonable Accommodation During COVID-19?」 https://www.jacksonlewis.com/event/whats-reasonable-accommodatio...
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- 2020年6月19日
テキサス州：事業再開（６月３日）
Ogletree Deakinsの記事 「Reopening Texas: Governor Abbott Announces Phase 3」 https://ogletree.com/insights/reopening-texas-governor-abbott-an...
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- 2020年6月19日
ワシントン州：シアトル市がギグワーカーの為の有給傷病休暇の保障を実施
Jackson Lewisの記事 「Seattle Enacts Gig Worker Paid Sick and Safe Time Ordinance During COVID-19 Crisis」 https://www.jacksonlewis.com/public...
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- 2020年6月19日
企業の事業再開プランの作成のやり方
Jackson Lewisのウェビナー 「COVID-19 Exposure Prevention, Preparedness, and Response Plans – The First Step Toward Successful Re-openings」...
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- 2020年6月17日
労働賃金、労働時間をめぐる訴訟リスクの最小化
Jackson Lewisのウェビナー 「Minimizing Your Company’s Wage and Hour Litigation Exposure Post-COVID-19」 https://www.jacksonlewis.com/event/minimi...
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- 2020年6月15日
ニュージャージ州：事業再開（6月15日）
Jackson Lewisの記事 「New Jersey Enters Phase Two: Outdoor Dining, Non-Essential Retail to Reopen with Restrictions」...
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- 2020年6月13日
OSHAによるガイドライン：職場におけるマスクやFace Covering Clothの使用について
Fisher Philipsの記事 「Key Takeaways From OSHA’s New FAQs About Face Coverings In The Workplace」 https://www.fisherphillips.com/resources-ale...
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- 2020年6月13日
EEOCによる最新ガイドライン（6月11日）：年齢差別、アジア系国籍およびアジア系アメリカ人に対する差別の禁止
Fisher Philipsの記事 「EEOC Warns Against Age Discrimination And Other Workplace Concerns During Back-To-Business Push」...
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- 2020年6月13日
Fisher Philipsの訴訟トラッキングサービスについて
Fisher Philipsのウェブサイトについて 「COVID-19 Employment Litigation and Class & Collective Actions」 https://www.fisherphillips.com/covid-19-litigat...
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